Stellenpläne erstellen – Organisationsstrukturen abbilden.

Mit wenigen Einstellungen bilden Sie Ihre individuelle Aufbauorganisation mit Organisationseinheiten, Stellen und Personen ab.

Durch den Einsatz dieses Moduls entfällt für Sie die aufwändige manuelle Erstellung und Auswertung von Stellenplänen.

Einmal erstellt, können Sie nun verschiedene Planszenarien abbilden, um z.B. die Auswirkungen von Umbesetzungen oder Besetzungssperren zu simulieren.

Durch die flexiblen Darstellungs- und Auswertungsmöglichkeiten erhalten Sie immer eine aussagekräftige Übersicht über die aktuelle und geplante Situation Ihrer Organisation, wie z.B. freie Stellen, Stellenbewertung, Stellenbesetzung (Über- und Unterbesetzungen), etc.

Ihre Vorteile

• präzise Auswertungsergebnisse aufgrund detaillierter Stelleninformationen, wie z.B. Beschäftigungsumfang, entgeltliche Bewertung, Kostenstellenzuordnung, Stellvertretung, Stellenvermerke, Anforderungsprofile, etc.
• optimale Entscheidungshilfe für Änderungen der Organisationsstruktur durch die Abbildung von beliebig vielen Organisationsszenarien
• Möglichkeit der individuellen Gestaltung von Berichten

Bei Fragen zum Modul Organisationsmanagement wenden Sie sich bitte an unsere Ansprechpartnerin.